临时工工资是否通过应付职工薪酬

临时工工资是否通过应付职工薪酬

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临时工工资交工会经费吗

答:根据财务制度规定,凡是列入到工资总额的各项工资,包括临时工工资,都要计提工会经费和职教经费.

工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用. 来源:(1)会员按照中华全国总工会的规定交纳的会费.(2)工会举办的事业的收入.(3)行政方面根据工会法的规定拨交的经费.(4)各级政府和企业、事业单位行政的补助.在基层工会,工会经费开支范围包括群众活动和事业方面、工会建设方面和工会行政工作方面,在县以上工会,工会经费开支范围还包括有国际活动方面和基本建设方面.另外,工会经费开支还包括基层工会上交经费和县以上工会对下级工会补助支出两个方面.各级工会代表大会选举产生经费审查委员会,负责审査同级工会组织的经费收支和财产管理情况,向同级工会会员大会或代表大会负责并报告工作.

工会经费的列支

答:工会经费主要用于职工的教育和工会活动,其开支范围如下:

1、宣传活动支出.包括工会组织日常的学习、劳动竞赛,举办各种报告会、展览会、讲座和其他技术交流的宣传费用,以及各种宣传工具的购置维修和集体订阅的报刊杂志等支出.

2、文艺活动支出.包括工会开展业余文艺活动所需的设备购置费和维修费,举办联欢会,艺术展览到这些文艺活动的经费;还包括工人文化宫、工人俱乐部、工人图书馆的设备购置维修和日常经费.

3、体育活动支出.包括工会举办的各种体育活动的设备购置维修费、经费、运动用品和服装费.

4、工会干部训练费,是指培训工会专职人员的费用.

5、工会行政费有关支出.包括工会专职人员的人员经费、办公费、差旅费等费用.

6、补助支出.包括工会会员的困难补助和职工集体福利事业的补助费用.

7、工会专职人员的工资.工会专职人员的工资由工会经费开支,其他各种待遇是于企业其他职工相同,由企业负担.

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