行政事业单位工会经费计提比例及账务处理
导读:工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用.工会经费开支还包括基层工会上交经费和县以上工会对下级工会补助支出两个方面.各级工会代表大会选举产生经费审查委员会,负责审査同级工会组织的经费收支和财产管理情况,向同级工会会员大会或代表大会负责并报告工作.今天我们来了解一下行政事业单位工会经费计提比例及账务处理,精彩内容大家不要错过哦.
行政事业单位工会经费计提比例及账务处理
工会经费的计提比例应该是工资总额的2%.
行政方面每月按全部职工工资总额的2%向工会拨交经费,这是法律固定下来的,具有长期的法律效力.
回来说工会经费按工资总额的6%计提,这6%中,2%上缴上级工会,4%打回到指定的企业账户.这是地方规定的.
工会法第三条 在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,都有依法参加和组织工会的权利.任何组织和个人不得阻挠和限制.
第四十二条 工会经费的来源:(二)建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费
据此机关事业单位是应当缴纳工会经费的
机关、事业单位计提工会经费会计分录:
借:经费支出/行政(事业)支出/工资支出/计提工会经费
贷:专项基金/工会经费

行政事业单位职工的工会经费如何做账?
(一)如果你每月没有从工资里计提,一次性转入市总工会的话,会计分录如下:
借:事业支出-基本支出-商品和服务支出-工会经费
贷:银行存款
(二)如果你每月都从工资里计提,一次性转入市总工会的话,会计分录如下:
借:事业支出-基本支出-商品和服务支出-工会经费
借: 应付职工薪酬(视你单位具体分录而定)
贷:应付职工薪酬(视你单位具体分录而定)
贷: 银行存款
以上就是行政事业单位工会经费计提比例及账务处理的具体内容,大家都清楚了吗?根据《工会法》的规定,工会经费的来源有五个方面:一工会会员缴纳的会费;二建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费;三工会所属的企业、事业单位上缴的收入;四人民政府的补助;五其他收入.
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